Pai processa escola do Michigan em $ 1 milhão após professora cortar o cabelo da filha

Por Arlaine Castro

A menina Jurnee, de 7 anos, teve uma parte do cabelo cortado por uma colega e o outro lado pela professora.

O pai de uma menina de 7 anos de Michigan cujo cabelo foi cortado por uma professora sem permissão entrou com um processo de $ 1 milhão contra o distrito escolar, uma bibliotecária e uma professora assistente.

O processo foi aberto na terça-feira, 14, no tribunal federal em Grand Rapids contra as Escolas Públicas de Mount Pleasant, relatou o MLive.com, e alega que os direitos constitucionais da menina foram violados, citando ainda discriminação racial (o pai é negro e a mãe branca), intimidação étnica, inflição intencional de sofrimento emocional e agressão.

Entenda o caso

Jimmy Hoffmeyer disse que em março sua filha Jurnee chegou em casa da Ganiard Elementary com grande parte do cabelo cortado de um lado da cabeça. Na ocasião, a filha disse que uma colega de classe usou uma tesoura para cortar o cabelo enquanto estavam no ônibus escolar.

Os pais então levaram a menina a um salão onde acertaram o cabelo da filha, mas sem cortá-lo por igual. Chegaram a reclamar com a diretora, que alegou que a escola não podia se responsabilizar pelo fato de outra criança ter cortado o cabelo da menina, uma vez que a aluna roubou a tesoura da mesa da professora. “Disseram que falariam com os pais e tomariam as ações cabíveis”, pontuou Hoffmeyer.

Dois dias depois do salão, Jurnee chegou em casa com o cabelo do outro lado cortado. Desta vez, a menina disse que a professora que cortou.

“Eu perguntei o que aconteceu e disse: 'Pensei ter dito a você que nenhuma criança deveria cortar seu cabelo'”, disse Hoffmeyer na época. “Ela disse:‘ mas pai, foi a professora ’. A professora cortou o cabelo dela para uniformizar.”

O pai da criança contou à ABC News que a menina teve crises de choro e não queria voltar para a escola com o cabelo curto. Ela agora frequenta outra escola.

De acordo com a ação, o distrito "falhou em treinar, monitorar, dirigir, disciplinar e supervisionar adequadamente seus funcionários, e sabia ou deveria saber que os funcionários se envolveriam no comportamento denunciado devido ao treinamento, costumes, procedimentos e políticas impróprios, e o falta de disciplina que existia para os funcionários ”.

O que diz a escola

Em julho, o Conselho de Educação das Escolas Públicas de Mount Pleasant disse que a funcionária que cortou o cabelo de Jurnee foi repreendida e uma investigação independente de terceiros determinou que, apesar das "boas intenções" da funcionária que cortou o cabelo da menina, sem permissão de seus pais e sem o conhecimento dos administradores distritais, violou a política escolar.

Porém, a funcionária e dois outras que sabiam do caso, pediram desculpas e não houve outra atitude da escola para com eles.

O conselho escolar disse que a investigação independente não encontrou preconceito racial e incluiu entrevistas com funcionários do distrito, alunos e famílias e uma revisão de vídeos e fotos, incluindo postagens nas redes sociais. Os administradores distritais também realizaram uma revisão interna do incidente.

“Estamos confiantes de que os fatos prevalecerão, dada a resposta apropriada e agressiva de nosso distrito ao incidente e as conclusões da investigação de terceiros que foi conduzida. Vamos nos defender agressivamente contra essas alegações infundadas no tribunal e não vamos permitir que isso nos distraia de nossa missão de fornecer a todas as crianças uma educação de classe mundial que as prepare para a faculdade e carreiras.” Com informações da Associated Press.